В Тамбовской области за месяц удалось в пять раз снизить долги по зарплате

За апрель 2022 года Тамбовская область сумела пятикратно уменьшить общую задолженность по зарплатам сотрудникам организаций и предприятий: с 60,2 млн рублей до 12,9 млн рублей. Согласно оценкам ряда экспертов, этого удалось добиться благодаря мерам, предпринимаемым главой региона Максимом Егоровым в сфере экономики.

Согласно данным Тамбовстата, на 1 мая 2022 года долги по зарплате имеют три предприятия региона, тогда как в апреле их было пять. Вдвое, с 700 до 350, снизилось число граждан, которым задолжали работодатели. Совместная работа областной власти и правоохранителей позволила полностью ликвидировать долги по зарплате в одной из организаций, специализирующейся на производстве стройматериалов.

Задолженности по зарплатам перед бюджетниками в Тамбовской области нет.

- Всего за месяц нам удалось переломить ситуацию с невыплатой заработной платы. Успокаиваться рано, мы продолжим работу, направленную на снижение задолженности по зарплате на предприятиях всех форм собственности, — отметил глава региона Максим Егоров.

Сегодня ситуацию на рынке труда Тамбовской области можно назвать стабильной. Уровень безработицы составляет 0,65 процента на фоне того, что этот показатель незначительно повысился в целом по России.

Напомним, что, благодаря переговорам Максима Егорова с руководством РЖД Тамбовский вагоноремонтный завод, которому грозило закрытие, получил заказы на 3 млрд рублей и сейчас ведёт набор новых сотрудников. А на заводе «Пигмент» недавно открыта новая линия для производства акриловых эмульсий. Линия обеспечит полное замещение сырья, поступавшего в Россию из скандинавских стран. В области реализуются и другие крупные инвестиционные проекты, которые дали ее жителям более тысячи новых рабочих мест.