В январе в регионе обновили или разместили почти 4 тысячи резюме. Это на 36 процентов превышает показатели аналогичного периода прошлого года. Рост немного выше среднероссийского уровня, который составляет 30 процентов. Средние зарплатные ожидания тамбовских соискателей составили 54,7 тысячи рублей, согласно данным аналитиков портала hh.ru.
Как сообщает «rbc.ru», наибольшую активность в поиске работы проявили представители автомобильного бизнеса, где прирост резюме составил 91 процент по сравнению с январём 2024 года. Также значительно увеличилось количество соискателей из сферы логистики и перевозок и рабочих специальностей. Специалисты в области туризма и общепита показали рост на 73 процента, а домашний и обслуживающий персонал — на 44 процента.
В то же время, наименее активными оказались профессионалы в области маркетинга, рекламы и PR, сельского хозяйства, а также административного и управленческого персонала. Кроме того, наблюдается снижение числа желающих работать в розничной торговле и в спортивных клубах и салонах красоты.
Одновременно с увеличением числа резюме в регионе возросло и количество вакансий. В январе их стало на 9 процентов больше по сравнению с тем же месяцем 2024 года. Хотя динамика положительная, она не столь яркая, как в случае с резюме, отмечают эксперты. На тамбовском рынке труда сохраняется высокий спрос на кадры, и сложности в подборе специалистов становятся заметными даже в профицитных отраслях. Это приводит к более длительному процессу найма.
Отмечается, что ранее Тамбовская область вошла в десятку самых перспективных российских регионов для трудоустройства в 2025 году, заняв восьмое место с результатом 74,82 балла в общероссийском рейтинге. Уровень безработицы в регионе снизился с 2,9 процента до 1,9 процента, а медианная предлагаемая заработная плата возросла с 46,5 тысячи до 63,7 тысячи рублей.
