Председатель Совета директоров Союза промышленников и предпринимателей Тамбовской области Максим Жалнин предложил совместно с Правительством региона и Министерством социальной защиты и семейной политики разработать региональный стандарт семейноцентричного работодателя. Инициатива прозвучала на первом Межрегиональном демографическом форуме «Крепкая семья — сильная Тамбовщина».
По словам Максима Жалнина, стандарт должен стать доступным инструментом для предприятий разного масштаба. Он позволит среднему и малому бизнесу поэтапно внедрять программы поддержки семей сотрудников с учётом возможностей и специфики конкретного предприятия.
В числе предложений — создание типового набора мер поддержки, запуск пилотных проектов на предприятиях, готовых участвовать в программе, и оценка эффективности этих решений. Также предлагается рассмотреть возможность связать участие компаний в демографических программах с механизмами ЭКГ-рейтинга деловой репутации и региональными мерами государственной поддержки.
— Федеральный «золотой стандарт» задаёт правильный и амбициозный ориентир. Наша задача на региональном уровне — создать доступный механизм, который позволит включиться в эту работу не только крупнейшим компаниям, но и сотням средних и небольших предприятий, — отметил Максим Жалнин.